クレドの導入と運用に成功すると、戦略・戦術に一貫性が生まれる更新日:2022年2月27日公開日:2021年11月15日組織改善経営とクレド クレドが浸透した未来を想像してみてください 以前に何度か、クレドの導入と運用に成功すると、以下のようなことがあたり前になるとお話しました。 ・カリスマ経営者が不要になる(自分がいなくても成長する組織) ・進化、成長欲求が […] 続きを読む
なぜ、クレドを導入しても組織が変わらないのか?|考え方を解説更新日:2022年3月13日公開日:2021年8月19日クレドのつくり方経営とクレド クレド経営を上手に行っている会社に聞いてみよう みなさんの周りの企業で、クレドを導入したけど組織が変わらなかったという企業はありませんか? なかなか他社の組織改善施策や、経営のやり方について知る機会は少ないと思いますので […] 続きを読む
クレド経営の成功と失敗の境目とは?|手段と目的の違いを知る更新日:2022年6月5日公開日:2021年8月10日組織改善経営とクレド クレドの成功と失敗の境目は? もし、ES(従業員満足度・従業員エンゲージメント)の向上を、目的ではなく「手段」として考えてしまっている経営者やリーダーだとしても、クレドの本質を理解し、作成プロセスと浸透プロセスに正しく向 […] 続きを読む
クレド(Credo)があれば、リッツ・カールトンのようになれるのか?公開日:2021年7月12日クレドの事例経営とクレド リッツ・カールトンのようなクレドを作ればいいって、それ本当? 今回は、クレド先進企業のひとつである「ザ・リッツ・カールトン」にまつわるお話をしようと思います。 そしてリッツ・カールトンのクレドを知ることで、自社で活用する […] 続きを読む